직원 심리상담 프로그램(EAP) 안내

직원 여러분의 직무 스트레스를 해소하고, 일과 삶의 균형(Work-Life Balance)을 돕기 위해 전문 심리상담 서비스를 운영합니다. 개인적인 고민부터 직장 내 갈등까지, 전문가의 도움을 통해 마음의 활력을 되찾으시기 바랍니다.

1. 프로그램 개요

• 대상: 직원 심리상담 프로그램지원사업 소속 직원
• 기간: 2026년 연중 상시
• 비용:전액 무료 (상담 내용 및 개인정보 철저 비밀 보장)

2. 주요 서비스 내용

1. 1:1 개인 심리상담 (온·오프라인)

• 내용: 직무 스트레스, 대인관계, 우울/불안, 가정문제(자녀양육 등), 재정·건강 고민 등
• 횟수: 1인당 연간 기본 4회 (필요 시 최대 8회까지 가능)
• 방법: 방문(대면), 전화, 이메일 중 선택
• 장소: 소속기관 권역별 외부 전문 상담소 또는 협의 장소

2. 방문 및 찾아가는 상담

• 소속기관 방문상담: 지정된 장소에서 정기 운영
• 찾아가는 상담: 갈등 발생 부서나 괴롭힘 피해 등 지원이 필요한 기관으로 상담사 직접 파견

3. 원데이 힐링 프로그램 (단체)

• 내용: 명상, 아로마테라피, 테라리움 만들기 등 체험형 클래스
• 운영: 소속기관 연 2회 (소규모 20~30명)

4. 비대면 심리검사 (상·하반기)

• 검사종류: MBTI(성격유형), TCI(기질 및 성격), MMPI-2(다면적 인성검사) 중 택 1
• 인원: 상·하반기 각 50명(총 100명) 대상

3. 이용 시간 및 신청 방법

상담 운영 시간

• (평일) 09:00 ~ 20:00
• (토요일) 09:00 ~ 17:00

신청 프로세스

• 신청: 홈페이지(온라인) 또는 전화 신청
• 매칭: 상담 내용 확인 후 최적의 전문 상담사 배정
• 진행: 협의된 시간과 장소에서 상담 실시
• 긴급 지원: 재난이나 사고 등으로 인한 외상 후 스트레스(PTSD) 위험 시 우선 상담 지원